(Junior) IT Consultant Supply Chain Disposition (m/w/d)

Junge Frau sitzt am Schreibtisch vor 2 Monitoren
  • Standort

    Bahnhofstraße 1-5
    74072 Heilbronn
  • Abteilung

    IT - Consulting
  • Einstieg

    Berufseinsteiger
  • Arbeitsmodell

    Vollzeit
  • Stellen-ID

    45951
Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.

Deine Aufgaben

  • Durchführung von Automatisierungsprojekten mit Fokus auf unsere Filial- und Lagerprozesse
  • Konzeption und Technisches Design neuer Prozess- und Schnittstellenlösungen
  • Qualitätssicherung und Optimierung von komplexen Datenflüssen in den Projekten
  • Kombination von Standardsoftware und Eigenentwicklungen
  • Planung und Integration dieser Lösungen mit den Business Einheiten der Schwarz IT
  • Steuerung des internationalen Rollouts und Softwarebetriebs

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder Informatik
  • Erste Kenntnisse in der Umsetzung von IT-Projekten wünschenswert
  • Konzeptionelle Denkweise, lösungsorientiertes Vorgehen
  • Große Eigenmotivation und Engagement sowie Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung in einem dynamischen Arbeitsumfeld
  • Hohes Qualitätsbewusstsein, ausgeprägte Selbstständigkeit, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Gute Deutsch- und (Business-)Englischkenntnisse

Unsere Benefits

Dein Ansprechpartner

Recruiter Portrait

Laura Ehlbeck

Recruiterin

  • E-Mail:recruiting@mail.schwarz

Dein Bewerbungsprozess im Überblick

1

Bewerbung

Wir lieben die Einfachheit. Bewirb dich schnell und unkompliziert digital, gerne auch ohne Registrierung.
2

Checkup

Gemeinsam mit dem zuständigen Fachbereich werfen wir einen Blick in deine Unterlagen.
3

Kennenlernen

Bei einem ersten Kennenlernen liegt der Fokus sowohl auf deiner Persönlichkeit als auch auf deiner fachlichen Eignung.
4

Vertragsangebot

Haben wir uns gegenseitig überzeugt? Dann ist dein Arbeitsvertrag digital per Mail auf dem Weg zu dir.
5

Willkommen

Dein erster Arbeitstag bei uns steht an und dein individuelles Onboarding im Team startet. Wir freuen uns auf dich!