SAP Release- und Deployment Manager (m/w/d)

Zwei junge Frauen unterhalten sich

  • Standort

    Gottfried-Leibniz-Straße 5
    74172 Neckarsulm

  • Abteilung

    IT - Service und Support

  • Einstieg

    Berufserfahrene

  • Arbeitsmodell

    Vollzeit

  • Stellen-ID

    45402
Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.

Deine Aufgaben

  • Als Release- und Deployment Manager bist Du der beratende Ansprechpartner für unsere Kunden
  • Du koordinierst und steuerst eigenverantwortlich die Aufgaben rund um das Release – und Deploymentmanagement
  • Du bist verantwortlich für die nachhaltige Etablierung gemeinsamer Standards und zukunftsorientierter Tools im Release- und Deploymentmanagement für die Schwarz Gruppe
  • Begleitung bei der Einführung und ganzheitliche Betreuung eines Software Delivery Prozesses auf Gesamtsystemebene und Abstimmung über Teilprojekte und Systemebenen hinweg
  • Du übernimmst die Planung, Steuerung, Durchführung und Reporting von Deployments und Patches
  • Du definierst unsere Qualitätsziele und überwachst diese kontinuierlich

Dein Profil

  • Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik vergleichbarer Studiengänge oder eine IT-Ausbildung
  • Teamgeist und Freude am bereichsübergreifenden Arbeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denken
  • Erfahrung im Bereich Release- & Deployment Managament und IT-Prozessmanagement
  • Kenntnisse im SAP / NonSAP Deployment erforderlich
  • Gute Analyse-, Konzeptions-, Kommunikations- und Moderationsfähigkeit
  • Hohes Maß an Empathie, Selbstständigkeit, professionellem Pragmatismus und Lösungsorientierung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unsere Benefits

Dein Ansprechpartner

Recruiter Portrait

Laura Ehlbeck

Recruiterin

  • E-Mail:recruiting@mail.schwarz

Dein Bewerbungsprozess im Überblick

1

Bewerbung

Wir lieben die Einfachheit. Bewirb dich schnell und unkompliziert digital, gerne auch ohne Registrierung.
2

Checkup

Gemeinsam mit dem zuständigen Fachbereich werfen wir einen Blick in deine Unterlagen.
3

Kennenlernen

Bei einem ersten Kennenlernen liegt der Fokus sowohl auf deiner Persönlichkeit als auch auf deiner fachlichen Eignung.
4

Vertragsangebot

Haben wir uns gegenseitig überzeugt? Dann ist dein Arbeitsvertrag digital per Mail auf dem Weg zu dir.
5

Willkommen

Dein erster Arbeitstag bei uns steht an und dein individuelles Onboarding im Team startet. Wir freuen uns auf dich!

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