IT Projektleiter - Glasfaser - Tiefbau (m/w/d)

Frau sitzt im freien mit Laptop auf ihrem Schoß

  • Standort

    Gottfried-Leibniz-Straße 1
    74172 Neckarsulm

  • Abteilung

    IT - Infrastruktur

  • Einstieg

    Berufserfahrene

  • Arbeitsmodell

    Vollzeit

  • Stellen-ID

    43825
Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.

Deine Aufgaben

  • Für unsere unternehmenseigenen Glasfaser-Verbindungen führst du eigenverantwortlich Projekte im Bereich Trassen-Neubau, -Erweiterungen, -Dokumentation und -Betrieb durch
  • Du bist bei Trassenprojekten der IT-Ansprechpartner für externe Planer, Ingenieure und ausführende Dienstleister
  • Du bist gegenüber deinen IT-Kollegen der verantwortliche Spezialist für unsere Glasfasertrassen
  • Du stimmst dich innerhalb der Unternehmensgruppe mit beteiligten Bereichen ab und übernimmst die Kommunikation mit externen Stellen wie Gemeinden oder Auskunftsstellen
  • Du erkennst und nimmst eigenverantwortlich Aufgaben im Betrieb an. Bei Bedarf entwickelst du prozessuale Lösungen und führst diese erfolgreich ein
  • Du führst neue Technologien erfolgreich ein und unterstützt andere Teams bei der Einführungen neuer Technik oder bist selbst durch Eigeninitiative projektverantwortlich

Dein Profil

  • Alternativ hast du eine bautechnische Ausbildung mit entsprechend hoher IT Affinität

Unsere Benefits

Dein Ansprechpartner

Recruiter Foto Heiko

Heiko Kiefer

Recruiter

  • E-Mail:recruiting@mail.schwarz

Dein Bewerbungsprozess im Überblick

1

Bewerbung

Wir lieben die Einfachheit. Bewirb dich schnell und unkompliziert digital, gerne auch ohne Registrierung.
2

Checkup

Gemeinsam mit dem zuständigen Fachbereich werfen wir einen Blick in deine Unterlagen.
3

Kennenlernen

Bei einem ersten Kennenlernen liegt der Fokus sowohl auf deiner Persönlichkeit als auch auf deiner fachlichen Eignung.
4

Vertragsangebot

Haben wir uns gegenseitig überzeugt? Dann ist dein Arbeitsvertrag digital per Mail auf dem Weg zu dir.
5

Willkommen

Dein erster Arbeitstag bei uns steht an und dein individuelles Onboarding im Team startet. Wir freuen uns auf dich!

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