Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.
Deine Aufgaben
Austausch leben: Du berätst internationale Fachbereiche zu Prozessen im Finanzumfeld und koordinierst deren Umsetzung
Eigene Ideen einbringen: Du analysierst Prozesse und konzipierst Optimierungen der Applikationen
Verantwortung übernehmen: Du erhältst von Beginn an eigene Themenbereiche und kannst richtungsgebende Entscheidungen treffen
Projektmanagement: Du begleitest internationale Rollout-Projekte und trägst selbst zur technischen Umsetzung bei
SAP ist deine Welt: Du betreust die Prozesse im SAP und reagierst im Störungsfall
Dein Profil
Du bist begeisterungsfähig und gehst motiviert neue Themen und Projekte an
Du handelst verantwortungsbewusst und arbeitest strukturiert, analytisch und selbstständig
Deine Kommunikationsstärke zeigt sich darin, dass du komplexe Themen einfach und anschaulich erklären, dein Gegenüber überzeugen und empathisch handeln kannst
Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Du hast einen erfolgreichen Abschluss eines Studiums der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Berufsausbildung
Du verfügst idealerweise über Kenntnisse in SAP und hast Spaß daran, dich in neue IT-Themen einzuarbeiten
Unsere Benefits
Dein Ansprechpartner
Larissa Bühler
Recruiterin
E-Mail:recruiting@mail.schwarz
Dein Bewerbungsprozess im Überblick
1
Bewerbung
Wir lieben die Einfachheit. Bewirb dich schnell und unkompliziert digital, gerne auch ohne Registrierung.
2
Checkup
Gemeinsam mit dem zuständigen Fachbereich werfen wir einen Blick in deine Unterlagen.
3
Kennenlernen
Bei einem ersten Kennenlernen liegt der Fokus sowohl auf deiner Persönlichkeit als auch auf deiner fachlichen Eignung.
4
Vertragsangebot
Haben wir uns gegenseitig überzeugt? Dann ist dein Arbeitsvertrag digital per Mail auf dem Weg zu dir.
5
Willkommen
Dein erster Arbeitstag bei uns steht an und dein individuelles Onboarding im Team startet. Wir freuen uns auf dich!
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